Распределение дивидендов в обществе с ограниченной ответственностью (ООО), или по-турецки “Limited Şirket” (L.Ş.), является важным аспектом корпоративного управления, особенно в контексте Коммерческого Кодекса Турции (ККТ). Этот процесс включает в себя ряд юридических и финансовых шагов, которые должны быть выполнены в строгом соответствии с законодательством. В данной статье мы подробно рассмотрим правовые нормы и процедуры, регулирующие выплату дивидендов в ООО в Турции.
1. Понятие дивидендов и их значимость
Дивиденды представляют собой часть прибыли компании, распределяемую между ее участниками (партнерами) в соответствии с их долями в уставном капитале. В ООО дивиденды выплачиваются на основании чистой прибыли, полученной по результатам финансового года. Выплата дивидендов является способом вознаграждения участников компании за их инвестиции и риск, который они приняли на себя, вкладывая средства в бизнес.
ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ к нашему TELEGRAM-каналу и FACEBOOK – странице, чтобы следить за актуальными статьями и новостями!
2. Нормативная база
Основным законодательным актом, регулирующим вопросы выплаты дивидендов в Турции, является Коммерческий Кодекс Турции (ККТ) № 6102, который вступил в силу 1 июля 2012 года. Этот кодекс детализирует порядок распределения прибыли, определяет права и обязанности участников, а также вводит требования по соблюдению корпоративного управления. Согласно статье 507 ККТ, ООО обязаны придерживаться определенных правил при распределении прибыли, чтобы гарантировать, что процесс выплаты дивидендов осуществляется справедливо и прозрачно.
3. Уставной капитал и распределение прибыли
Уставной капитал ООО представляет собой сумму, которая была внесена участниками для создания компании. Эта сумма закреплена в учредительном договоре и определяет доли участников в капитале компании. Распределение дивидендов производится пропорционально долям участников, если иное не предусмотрено учредительными документами компании.
Перед распределением прибыли, Общество с ограниченной ответственностью (ООО) должно выполнить ряд обязательных условий в соответствии с требованиями законодательства Турции. Эти условия включают следующие пункты:
• Полная оплата уставного капитала:
В соответствии со статьей 585 Коммерческого кодекса Турции (ККТ), уставной капитал компании должен быть полностью оплачен. Это означает, что все участники общества обязаны внести свои доли в уставный капитал в полном объеме. Распределение прибыли возможно только после выполнения этого условия.
• Создание обязательных резервов:
Согласно статье 519 ККТ, компания должна создать обязательные резервы. Эти резервы формируются из прибыли компании и предназначены для покрытия потенциальных убытков или иных непредвиденных расходов. Обязательные резервы включают, но не ограничиваются, резервами, предусмотренными законодательством и уставом компании. Только после создания данных резервов, оставшаяся прибыль может быть распределена между участниками.
• Распределение оставшейся прибыли:
После выполнения всех вышеуказанных условий, оставшаяся после уплаты налогов и создания резервов прибыль может быть распределена между участниками компании в виде дивидендов. Таким образом, соблюдение всех необходимых требований обеспечивает законность и справедливость процесса распределения прибыли в ООО.
Этот порядок важен для обеспечения финансовой стабильности компании и соблюдения интересов всех участников.
Хочется больше полезного информации? Перейдите по ссылке и читайте другие наши статьи!
4. Формирование и распределение чистой прибыли
Чистая прибыль компании определяется после вычета всех расходов, налогов и обязательных резервов. Согласно статье 519 ККТ, законодательство требует, чтобы определенная часть прибыли была удержана в виде резервного капитала, который может быть использован для покрытия убытков в будущем или для других целей, предусмотренных законом.
Чистая прибыль после вычета резервов может быть распределена между участниками. Важно отметить, что распределение дивидендов возможно только после утверждения годового финансового отчета на общем собрании участников (статья 407 ККТ).
5. Процедура выплаты дивидендов
Выплата дивидендов проходит несколько этапов:
1. Определение прибыли: В конце финансового года компания составляет финансовый отчет, который подлежит аудиту и утверждению на общем собрании участников. На основании этого отчета определяется размер чистой прибыли, доступной для распределения (статья 514 ККТ).
2. Создание резервов: Из чистой прибыли выделяется часть средств на формирование обязательных резервов, как это предписано законодательством и учредительными документами компании (статья 519 ККТ).
3. Распределение оставшейся прибыли: Оставшаяся после создания резервов прибыль распределяется между участниками пропорционально их долям в уставном капитале (статья 608 ККТ).
4. Принятие решения о выплате дивидендов: Общее собрание участников принимает решение о выплате дивидендов и определяет размер выплат каждому участнику. Это решение должно быть закреплено в протоколе общего собрания (статья 617 ККТ).
5. Выплата дивидендов: После принятия решения о выплате дивидендов компания обязана произвести выплату в сроки, установленные решением общего собрания или учредительными документами (статья 509 ККТ).
6. Ограничения на выплату дивидендов
В Турции существуют определенные ограничения на выплату дивидендов, которые должны соблюдаться ООО:
• Резервный капитал: ООО обязано создать резервный капитал в размере не менее 5% от чистой прибыли до тех пор, пока общий резерв не достигнет 20% от уставного капитала. Только после выполнения этого условия можно распределять дивиденды (статья 519 ККТ).
• Ограничения по уставу: В уставе компании могут быть прописаны дополнительные ограничения или условия для распределения прибыли, такие как необходимость реинвестирования части прибыли в развитие компании (статья 616 ККТ).
• Погашение убытков: Если компания понесла убытки в предыдущие годы, она обязана сначала покрыть эти убытки за счет прибыли текущего года, прежде чем выплачивать дивиденды (статья 612 ККТ).
• Нераспределенная прибыль: Иногда общим собранием может быть принято решение о неполном распределении прибыли, а ее часть может быть оставлена в компании для использования в будущем (статья 608 ККТ).
7. Налогообложение дивидендов
Дивиденды, выплачиваемые участникам ООО в Турции, облагаются налогом. Уровень налогообложения зависит от нескольких факторов, включая статус участника (резидент или нерезидент), и применяемые налоговые соглашения между Турцией и страной, где зарегистрирован участник.
• Налог на дивиденды для резидентов: Для резидентов Турции дивиденды облагаются налогом на уровне компании, и затем, в зависимости от личного дохода получателя, могут облагаться дополнительным подоходным налогом (Закон о корпоративном налоге № 5520, статья 15).
• Налог на дивиденды для нерезидентов: Нерезиденты также обязаны уплачивать налог на дивиденды, полученные от турецкой компании, но налоговые ставки могут варьироваться в зависимости от международных соглашений об избежании двойного налогообложения (Закон о корпоративном налоге № 5520, статья 30).
НЕ ЗАБУДЬТЕ поделиться полезной информацией с друзьями в FACEBOOK и TELEGRAM-канале.
8. Роль общего собрания участников
Общее собрание участников является высшим органом управления в ООО и играет ключевую роль в процессе распределения прибыли и выплаты дивидендов. Именно на общем собрании утверждаются финансовые отчеты, принимаются решения о распределении прибыли и формируются обязательные резервы.
Решение о выплате дивидендов принимается простым большинством голосов, если иное не предусмотрено уставом компании (статья 617 ККТ). Однако для изменения порядка распределения прибыли или использования резервов может потребоваться квалифицированное большинство голосов или единогласное решение всех участников.
9. Альтернативы выплате дивидендов
Иногда участники могут принять решение не выплачивать дивиденды, а реинвестировать прибыль в развитие компании. Это может быть связано с необходимостью расширения бизнеса, улучшения материально-технической базы или покрытия возможных будущих убытков. В таких случаях прибыль остается в распоряжении компании и используется для достижения стратегических целей (статья 519 ККТ).
В некоторых случаях участники могут договориться о выплате дивидендов в форме акций компании, что позволяет сохранить денежные средства в компании и одновременно вознаградить участников за их вклад в развитие бизнеса (статья 508 ККТ).
10. Ответственность за несвоевременную выплату дивидендов
В случае если ООО задерживает выплату дивидендов, участники компании имеют право требовать выполнения обязательств в судебном порядке. Компания и ее руководство могут нести ответственность за нарушение своих обязательств перед участниками, что может повлечь за собой как финансовые, так и юридические последствия (статья 512 ККТ).
Кроме того, невыплата дивидендов может негативно сказаться на репутации компании и привести к утрате доверия со стороны участников и потенциальных инвесторов.
Заключение
Распределение дивидендов в ООО по турецкому праву — это сложный и многогранный процесс, требующий соблюдения ряда юридических и финансовых требований. Компания обязана следовать установленным процедурам, обеспечивать соблюдение прав участников и учитывать все возможные налоговые последствия.
Успешное управление выплатой дивидендов зависит от четкой организации корпоративного управления, своевременной подготовки финансовой отчетности и прозрачности процесса принятия решений на общем собрании участников. В конечном итоге, правильное и справедливое распределение прибыли способствует укреплению доверия между участниками, улучшению финансового положения компании и долгосрочному успеху бизнеса.
Благодарим за внимание к нашей статье! Вам понравился материал? Поблагодарить легко! Достаточно донести информацию друзьям и знакомым. Будем весьма признательным, если прокомментируете и поделитесь этой статьей в социальных сетях. Хотите оставаться в центре событий о бизнесе, развитии и жизни в Турции? Подписывайтесь на наш TELEGRAM-канал и FACEBOOK – страницу! Только самые свежие инсайты, полезные советы и вдохновение для вашего успеха. Не пропустите ничего важного — присоединяйтесь прямо сейчас!
Наша компания предлагает услуги:
СОПРОВОЖДЕНИЕ ЗАКЛЮЧЕНИЯ ДОГОВОРОВ В ТУРЦИИ
РЕГИСТРАЦИЯ КОМПАНИИ В ТУРЦИИ В 2024 ГОДУ
УВЕДОМЛЕНИЕ!
Информация, представленная в этой статье, носит исключительно информационный характер. Статья является конфиденциальной собственностью «ЕвразиЯ» и ее дочерних юридических лиц. Мы с удовольствием разрешаем использование этого материала в учебных целях при условии указания ссылки на нашу страницу как источник. Однако без нашего разрешения не рекомендуется цитировать или использовать содержание этой страницы в коммерческих целях или без ссылки на источник. Несмотря на предпринятые меры предосторожности и внимательность к текстовым документам, организация «ЕвразиЯ» и ее дочерние организации не несут ответственности за применение или интерпретацию предоставленной информации в статьях.
распределение дивидендов, ООО, Limited Şirket, турецкое право, корпоративное управление, Коммерческий Кодекс Турции, налогообложение, финансовые процедуры, акционеры, уставной капитал, обязательные резервы, чистая прибыль, финансовый отчет, участники компании, бизнес в Турции, инвестиции, правовые нормы, дивиденды, корпоративные права, финансовая прозрачность.